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今年以來,廣靈縣三項舉措引導鄉(xiāng)村干部找準知識盲點、補齊業(yè)務短板,鍛造“開口能講、提筆能寫、問策能答、遇事能辦”的高素質干部隊伍。
知識測試,倒逼干部學業(yè)務。廣靈縣將縣級季度大考和鄉(xiāng)鎮(zhèn)月度小考相結合,把業(yè)務知識測試常態(tài)化、制度化,通過封閉考場集中閉卷考試、督導組入村現(xiàn)場即時測試的方式,全面檢測鄉(xiāng)村干部對村情戶情、鞏固銜接工作掌握程度和政策把握能力。今年以來,已舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員、村黨支部書記、駐村干部全員集中考試2次,督導組入村即時測試210人次。
脫稿匯報,擂臺比武曬實績。廣靈縣組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記同臺亮相,圍繞鞏固銜接工作實績和典型經(jīng)驗,采取脫稿匯報的方式,對標國考、省考要求,談舉措、講做法,曬亮點、比實效,查問題、找不足,謀思路、話未來,激發(fā)了干部趕超先進、爭先創(chuàng)優(yōu)的精氣神。
現(xiàn)場問答,同臺競技比高低。廣靈縣將知識測試工作常態(tài)化,以考促學,以用固學,學用結合,進一步推動鄉(xiāng)村干部上好業(yè)務知識“必修課”,練就服務群眾過硬本領!搬t(yī)療保障包含哪幾項基本內容?”“農(nóng)村飲水安全評價標準是什么?”通過隨機抽查鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員、駐村第一書記、村黨支部書記,現(xiàn)場出題、現(xiàn)場作答,檢驗工作成效,發(fā)現(xiàn)差距不足。
全市春播工作加速推進
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市直第一批就業(yè)見習崗位報名工作啟動
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土地托管蹚出鄉(xiāng)村振興新路子
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同華礦機實現(xiàn)首季“開門紅”
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